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工作无贵贱,成功靠自己

发布时间:2019-12-10 13:59   浏览量:

  佛家说:“一个人的尊贵与否,不在其出身;卑贱与否,亦不关其出身,人乃是因其行为而显出其尊贵,亦因其行为而暴露出其卑贱。”

 

  推而广之,人在职场,职业上的差别应以勤劳与懒惰来判定,本质上并无贵贱的存在。“三百六十行,行行出状元”,一个人哪怕在再微小的岗位上工作,只要付出自己的热情和汗水,一样能做出成绩来,成就人生的精彩。

 

  方涛是顺丰快递公司的一名业务员,最近刚刚升职为业务经理。

 

  五年前,刚刚大专毕业的他,由于没有找到合适的工作,同时窘迫的家境也不允许他挑三拣四,于是便屈身于这家快递公司。没想到,他这一干就是五年,而且还成长为管理着三十来个业务员的经理!

工作无贵贱,成功靠自己
 

  刚开始的时候,一接到客户的电话,无论多忙,他都会在第一时间赶到取货、送货,从没一声抱怨。一天,趁他不忙,老板问他:“小方,你是正规大专毕业的,学的又是企业管理专业,怎么不找其他工作?”

 

  他有些不好意思,说:“我找了几个月才发现,专业对口的工作太难找了。我家在农村,挺穷的,家里供我念完书就不错了,哪能再要他们养活我?所以无论贵贱,就业才是第一位的。这份工作跟其他同学的相比虽然不那么光鲜,但我觉得凭自己的劳动挣钱也没什么不好。”

 

  “那你当初学的知识不都浪费了?”老板还是替他惋惜。“知识哪有白学的?送快递也需要有好的统筹才会提高效率,比如把客户根据不同的地域、不同的业务类型明细分类,业务多的客户一般送什么,送到哪里,私人的如何送,公家的如何送……”他说得头头是道,不禁让老板对他另眼相看。

 

  于是老板就默默地一直关注着他,公司遇到大的客户或业务都委派他去接手,从来没有出现过问题。而小方的职位,在两年中也连升三级,从副主任到主任,直到管理着三十来人团队的业务部经理,他的薪水也由当初的一千来块涨到现在的月薪五千。

 

  方涛是大专毕业,照理说,干这行有点屈才。可他没有怨天尤人,也没有消极怠工,而是选择了干一行爱一行,从底层做起,一步步努力,还把所学知识跟业务结合起来,总结出了那么多实用的经验。这份把“贱”工作干出“贵”境界的劲头,想不升职加薪都难!

 

  方涛的经历告诉我们,不要看不起自己的工作,工作是无贵贱之分的。如果认为自己的劳动是卑贱的,那就犯了一个巨大的错误。一个人一旦轻视自己的工作,那他就不可能全身心地投入工作,而一旦他们以敷衍了事和得过且过的态度对待工作,那么到任何一家公司都不会受到欢迎。


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